リモートワークの求人特集
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- 求人ID：89680
【エンジニアポジションサーチ】エンジニア職／オープンポジション
株式会社ビザスク
| 勤務地 | 東京都 | ||
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 【Webエンジニア／リードエンジニア】 ■業務内容 ・セルフマッチング形式「ビザスクlite」の新機能開発や運用保守 ・フルサポート形式「ビザスクinterview」の新機能開発や運用保守 ・フルサポート形式法人向けサービス「クライアントポータル」の新機能の開発や運用保守 ・ビジネスチームの業務効率向上のための管理画面の新機能開発や運用保守 【コーポレートITエンジニア】 ■業務内容 ・組織全体のIT企画、ガイドラインやルール策定 ・中計に沿ったIT計画、実現に向けたアクションプランの策定 ・プロジェクトの企画、推進、関係者調整 ・ITソリューションの設計、構築、運用 ・ITサービスデスク運用改善 ・IT資産管理（デバイス、オフィス内機器） ・MDMの構築、管理、運用 ・オフィスファシリティ ・セキュリティ運用のコントロール ・チームビルディング |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：89699
【社内システム企画・推進】【ビジネスG】社内システム推進プロジェクトPM
スパイダープラス株式会社
| 年収 | 600～900万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社は現在、第二創業フェーズとしてさらなる事業拡大に向けた変革期を迎えており、全社横断の業務フロー・基幹システムの整流化プロジェクトを始動しました。 このポジションでは、事業サイド・バックオフィスサイドの双方と連携し、業務オペレーションを抜本的に再設計・改善するプロジェクトをリードいただきます。 短期的には進行中の基幹システムリプレースプロジェクトを牽引していただき、中長期的には、全社的な業務推進を担う存在としてのご活躍を期待しています。 【本ポジションのミッション】 ・現行の業務フローを見直し、効率的な業務フローへの改善と将来の事業成長に耐えうるスケーラブルな業務システム（ID発行～請求まで）導入を推進 ・事業KPIを意識したシステム設計や業務改善提案 ・システム導入後も、運用保守や業務改善・運用定着化を継続的にリード ・単なるシステムリプレースに留まらず、オペレーショナルエクセレンスを実現し、同社の競合他社に対して優位性を発揮できる業務プロセスの改善を目指します 【主な業務内容】 ・社内システム（ID発行～請求まで）のリプレースプロジェクトにおけるマネジメント ・ベンダー選定・折衝・コントロール、進捗管理、スケジュール設計 ・要件定義～受入テスト～展開・教育・運用設計までのプロジェクト全体管理 ・社内外のステークホルダーとの調整・合意形成（経営陣、事業部、バックオフィス等） ・リプレース後の運用設計・改善・定着化支援、および業務改善の継続推進 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：74210
【Web・オープン系エンジニア】リードエンジニア
株式会社ビザスク
| 年収 | 800～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 国内最大のナレッジプラットフォームであるビザスクで、「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスの開発・設計・運用に携わっていただきます。 ＜事業成長への貢献＞ セルフマッチング形式「ビザスクlite」の新機能開発 フルサポート形式「ビザスクinterview」の新機能開発 フルサポート形式法人向けサービス「クライアントポータル」の新機能開発 新規プロダクトの開発 ＜開発生産性向上＞ 技術負債解消の施策提案 既存プロダクトのリプレース施策提案 コーディングルールの改善 ライブラリの選定・更新 ＜チームビルディング＞ ドメイン知識強化の施策提案 チームイベントのファシリテート ＜プロジェクト遂行＞ 要求ヒアリング タスク・チケット管理 要件定義・設計・実装・レビュー・テスト |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
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- 求人ID：89700
【社内システム企画・推進】【ビジネスG】業務フロー構築PM
スパイダープラス株式会社
| 年収 | 600～900万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社は現在、第二創業フェーズとしてさらなる事業拡大に向けた変革期を迎えており、全社横断の業務フロー・基幹システムの整流化プロジェクトを始動しました。このポジションでは、事業サイド・バックオフィスサイドの双方と連携し、業務オペレーションを抜本的に再設計・改善するプロジェクトをリードいただきます。短期的には進行中の基幹システムリプレースプロジェクトを牽引していただき、中長期的には、全社的な業務推進を担う存在としてのご活躍を期待しています。 【本ポジションのミッション】 ・現行の業務フローを見直し、効率的な業務フローへの改善と将来の事業成長に耐えうるスケーラブルな業務システム（ID発行～請求まで）導入を推進 ・事業KPIを意識したシステム設計や業務改善提案 ・システム導入後も、運用保守や業務改善・運用定着化を継続的にリード ・単なるシステムリプレースに留まらず、オペレーショナルエクセレンスを実現し、同社の競合他社に対して優位性を発揮できる業務プロセスの改善を目指します 【主な業務内容】 ・社内システム（ID発行～請求まで）のリプレースプロジェクトにおけるマネジメント ・ベンダー選定・折衝・コントロール、進捗管理、スケジュール設計 ・要件定義～受入テスト～展開・教育・運用設計までのプロジェクト全体管理 ・社内外のステークホルダーとの調整・合意形成（経営陣、事業部、バックオフィス等） ・リプレース後の運用設計・改善・定着化支援、および業務改善の継続推進 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
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- 求人ID：79032
【人事（採用）】HR:中途採用担当（ビジネス or エンジニア採用担当）
株式会社ビザスク
| 年収 | 500～700万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | ビジネス職採用担当をご担当いただきます。 事業部長をはじめとする現場のメンバー達と密に連携をしながら、採用力向上に向けた各種施策や採用ブランディングの企画/遂行を通じて採用業務のプロジェクトマネジメントを推進していただきます。 採用の戦略企画～オペレーション～入社後の活躍施策等まで一貫して担当いただけます。 これまでのご経験やご志向性にも合わせフレキシブルに役割を決め、 ご活躍いただけるポジションをお任せしたいと考えています。選考を通してご相談させてください。 ■主な業務 ・採用戦略の企画立案・実行 ・人材の要件定義、求人表作成 ・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、直接応募、媒体、リファラル等） ・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプラン、採用ストーリーの設計 ・面接・面談等含む候補者対応 ・採用オペレーション改善等 ■やりがい 事業の成長が著しい中で、事業成長に直結する「人」の部分をあらゆる施策・戦略を企画し実行し続ける重要なポジションです。 経営陣、各事業部と協力しながら、事業成長をドライブする役割を担っていきます。 各採用担当に裁量が委ねられており、高速でPDCAを回し、採用領域にとどまらず事業全体を見ながら、幅広く人事領域の経験を積みたい方にとっておきの環境です。 ■キャリアパス 様々な領域の採用に挑戦する機会もございます。 また、教育・研修制度の構築など入社後の活躍促進に関わる業務、組織開発、採用広報にも幅を広げることが可能です。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
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- 求人ID：87818
【社内システム企画・推進】【ビジネスG】業務フロー整流化プロジェクトPM
スパイダープラス株式会社
| 年収 | 600～900万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社は現在、第二創業フェーズとしてさらなる事業拡大に向けた変革期を迎えており、全社横断の業務フロー・基幹システムの整流化プロジェクトを始動しました。このポジションでは、事業サイド・バックオフィスサイドの双方と連携し、業務オペレーションを抜本的に再設計・改善するプロジェクトをリードいただきます。短期的には進行中の基幹システムリプレースプロジェクトを牽引していただき、中長期的には、全社的な業務推進を担う存在としてのご活躍を期待しています。 【本ポジションのミッション】 ・現行の業務フローを見直し、効率的な業務フローへの改善と将来の事業成長に耐えうるスケーラブルな業務システム（ID発行～請求まで）導入を推進 ・事業KPIを意識したシステム設計や業務改善提案 ・システム導入後も、運用保守や業務改善・運用定着化を継続的にリード ・単なるシステムリプレースに留まらず、オペレーショナルエクセレンスを実現し、同社の競合他社に対して優位性を発揮できる業務プロセスの改善を目指します 【主な業務内容】 ・社内システム（ID発行～請求まで）のリプレースプロジェクトにおけるマネジメント ・ベンダー選定・折衝・コントロール、進捗管理、スケジュール設計 ・要件定義～受入テスト～展開・教育・運用設計までのプロジェクト全体管理 ・社内外のステークホルダーとの調整・合意形成（経営陣、事業部、バックオフィス等） ・リプレース後の運用設計・改善・定着化支援、および業務改善の継続推進 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
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- 求人ID：90844
【UIデザイナー】【プロダクトG】UI/UXデザイナー
スパイダープラス株式会社
| 年収 | 530～600万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | ・デザインガイドラインの策定 ・新機能におけるUI/UX設計 ・既存機能のUI/UXの改善 ・デザイン業務 ・A/Bテストを実施するためのターゲット設定 上記以外にも、デザインに関する幅広い業務をお任せします。 【開発環境】 サーバサイド言語：Ruby サーバサイドフレームワーク: Ruby on Rails フロントエンド言語：HTML、CSS、JavaScript フロントエンドフレームワーク: Nuxt（Vue.js） モバイルアプリ言語：SwiftUI インフラ：AWS Webサーバ：nginx サーバOS：Amazon Linux 2 DB：Aurora Postgrespl モバイルプッシュ: Repro ソースコード管理： GitHub コミュニケーションツール：Slack プロジェクト管理：Backlog、Jira 【開発環境補足】トレンドと保守性をフラットに判断し、必要なものは積極的に取り入れていきます。※社内勉強会を通じて、開発現場で必要としているものを常にチーム内で共有しています。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
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- 求人ID：90864
【UIデザイナー】202500424_UXデザイナー
株式会社センシンロボティクス
| 年収 | 500～800万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 【募集背景】 同社は『 社会の「 当たり前 」を進化させていく 』をミッションに掲げ、社会や企業が抱える課題を、AI × Data で解決する社会インフラDXのリーディングカンパニーです。※累計58.5億調達 日本そして世界で人々の日常生活を支える社会・産業インフラ、その現場に存在する労働力不足・安全に対するリスク・上昇するコストなど差し迫った課題を AI や IoT を中心とする最新のテクノロジーを駆使したソリューションで解決します。社会の未来のために解決すべき顧客/ユーザーの課題はまだまだ多く、ステークホルダーと連携してUXデザインをリードし、私たちが提供するプロダクトの進化を担っていただけるUXデザイナーを募集しております。 【業務内容】 顧客/ユーザーの課題の理解・共感、解決策の立案・検証を実施して、お客様のビジネス価値の最大化を目指します。お客様のDX推進・業務変革に向けたプロジェクト/プロダクト開発におけるUXデザイン全般のディレクションから制作までを担当していただきます。 具体的には、ステークホルダーとのコミュニケーション・ハブとなり、新規プロジェクト/プロダクト開発における ・ユーザーヒアリング, ワークショップなどの企画/実施 ・UXデザインの推進 （ ペルソナ, ユーザーストーリーマッピング, プロトタイプなど ） ・自社プロダクトのブランディング |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
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- 求人ID：90863
【Web・オープン系マネジメント】202500424_PJM（ミドル）
株式会社センシンロボティクス
| 年収 | 700～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 【募集背景】 我々は、日本の社会課題の解決、特に労働力不足、インフラ老朽化等の課題が顕在化しているインフラ業界を対象に課題解決に取り組んでいます。 これまでデスクワークはDXが進んできましたが、インフラ業務等の現場を伴うノンデスクワーク業務についてはホワイトスペースが多く、未だに紙業務や熟練者の判断に頼る場面も多く、大幅な改善の余地があると考えています。 我々は上記の課題に対して、ロボティクスやAI・XR等も活用したソリューションの開発・提供を行っています。 これらを解決するソリューションの創出を更に加速するため、企画・開発・運用を推進するプロジェクトマネージャーとして、 事業をリードしていただける方を募集しております。 【業務内容】 顧客と取り組むプロジェクトやプロダクトについて、マネージャー、リーダー候補として下記のような取り組みをリード頂きたいと考えております。 ・お客様の業務変革に向けたプロジェクトでの計画立案・課題検討の推進 ・共創型でのプロジェクトによるソリューション開発のプロジェクトマネジメント ・ビジネス検討、要件定義からリリース、プロダクトのグロースマネジメント ・顧客や社外パートナーとの必要な規約策定や契約締結、運用設計等 プロジェクトは3～12か月程度の期間のものが多く、現場の課題を解くために多様な技術（AI、ロボット、IOT等）を活用して課題解決を行っています。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：90862
【システムコンサルタント】20250408_DXコンサル
株式会社センシンロボティクス
| 年収 | 800～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 【募集背景】 同社では、ドローン・AI・IoTを活用した社会インフラDXソリューションを提供しています。 電力業界を中心にPoC・導入が進む中、より業界に即した深い提案・支援を担うコンサルティングチームの体制強化を目的に新たなメンバーを募集します。 現在は少数精鋭の2名体制で、顧客ごとの課題に丁寧に向き合いながら、現場視点に立ったコンサルティングを実践しています。 今後は、より多様な業務領域・ユースケースへの対応や、再現性あるソリューション展開を進めていくフェーズに入っており、新たな仲間と共に、チームとしての知見の幅と厚みを高めていきたいと考えています。 【業務内容】 ・電力・インフラ業界の顧客に対する課題ヒアリング、業務分析、提案書作成 ・ソリューションの業界別テンプレート構築 また、ご経験に応じて、以下いずれか、または複数を担当いただきます。 ・自社プロダクト（ドローン、AI解析、業務管理SaaSなど）を活用したPoC・導入支援（現地対応含む） ・ソリューション設計、要件整理、プロジェクトマネジメント ・営業／開発／パートナーと連携した提案活動 ・市場調査・競合分析・活用モデルの型化 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可
- 求人ID：90869
【Web・オープン系エンジニア】フルスタックエンジニア
株式会社Legalscape
| 年収 | 700～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 「Legalscape」のプロダクト本体ならびにサービス運用を支える内部システムの開発をご担当いただきます。 ・プロダクト本体の利便性を向上させるような新たな機能を開発したり既存機能を改善することで、ユーザーのリーガルリサーチ体験を継続的に革新していく ・書籍を含む法律情報の構造化を実現する内部システムを整備・改善することで、新たに生まれた法律情報をより迅速かつ間違いの少ない状態でリーガルリサーチ可能にする また、必要に応じて、「Legalscape」に関連する種々のプロジェクトについても、上記業務をご担当いただく場合があります。（例：国家プロジェクト「民事判決オープンデータ化」の実証実験等） 【業務詳細】 ※得意な領域やご意向を伺った上で業務内容は定めるため、必ずしもフルスタック開発の経験・ご指向でなくとも問題ございません。 以下は同社に在籍しているソフトウェアエンジニア（アプリケーション）の具体的な業務内容例 ・新たな機能開発の仕様検討・調整から始まり、技術選定、設計、実装、テスト、コードレビュー、デプロイメント、運用までを担当する ・プロダクトの利便性を妨げる機能的もしくは性能的な問題を分析し、改善施策を提案して実行する ・各種システムのオペレーションをドキュメントに整備し、またインシデント発生時の技術的な対応（応急処置および抜本対処、再発防止）をする ・開発および運用の効率を妨げる技術的な負債を返済し、またよりよい開発体験を実現するための改善および新技術の導入を検証する 技術的な担当領域は、Webフロントエンドとバックエンドシステム（RDBMSや検索システムを含む）双方を想定しています。また場合によってはインフラストラクチャーの設計・開発などを含むことがあります。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：76251
【Webデザイナー】プロダクトデザイナー（UIUX）
株式会社ビザスク
| 年収 | 600万円～ | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社の新規・既存デジタルプロダクトのデザインを担当していただきます。 ビジネスや開発等のメンバーと協業しながら、より効率的で質の高いマッチングを叶えるためのナレッジシェアプラットフォームを目指し、デジタルプロダクトの品質を担保・向上するのがミッションです。 ・プロダクト改善/新規開発のためのインタビューなどのユーザー調査 ・プロダクトの要件定義や情報設計 ・プロダクトのUIデザイン ・プロトタイピング ・デザインシステム構築・運用 （ご経験やご希望に応じて業務をお任せさせていただきます。） 【技術スタックや使用ツール】 ・デザインツール：Figma / Adobe CC ・その他使用ツール：Google Workspace / Github / Slack / esa.io / Gather 他 ・PC / Mac |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：90917
【セキュリティ（職種未経験）】D:【開発Unit】セキュリティエンジニア（未経験からセキュリティ領域のプロフェッショナルを目指した
株式会社じげん
| 年収 | 500～800万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 【仕事内容】 セキュリティエンジニアとして、以下の業務に携わっていただきます。最初はOJTを通じて基礎を学びながら、段階的に専門性を高めていける環境です。 ・システム・ネットワークのセキュリティ診断 脆弱性スキャンツールを活用した診断、リスク評価 結果レポートの作成と改善提案 ・セキュリティツールの導入・運用サポート ファイアウォールやWAFの設定と管理 ログ監視システムやCSPM（Cloud Security Posture Management）の導入と運用構築 クラウド環境のセキュリティ強化策の検討と実装支援 ・脆弱性情報や脅威情報の収集 ソフトウェアの脆弱性に関する情報収集及び内容精査、社内への展開 世の中での外部攻撃のトレンド分析や脅威情報の収集 ・インシデント対応 サイバー攻撃や不正アクセスの調査・分析 迅速な対応と再発防止策の提案 ※ご経験・スキルによりミッションは調整させて頂きます。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：90916
【UIデザイナー】G-D:【ビヨンドボーダーズ出向】プロダクトデザイナー（UI/UX・ブランド）
株式会社じげん
| 年収 | 400～700万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 【募集概要】求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する同社。同社の中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった展開を積極的に進めております。2022年10月に新しくグループインした会社であるビヨンドボーダーズ社（出向）にて、新たにデザイナーを募集いたします。 【業務概要】同社が運営する海外不動産検索ポータルサイト「セカイプロパティ」のプロダクトデザイン全般をご担当いただきます。WebサービスのUI/UXデザインのみならず、顧客とのオフライン接点を含めたサービスデザイン、会社/サービスのブランドデザインにも携わっていただく重要なポジションです。ビジネスサイド、開発サイドと連携しながら、顧客起点でセカイプロパティの機能価値・情緒価値を高めていただくことを期待いたします。 【具体的な業務内容】 ・WebサービスのUI/UX設計 ・新機能における情報設計、ワイヤーフレーム制作 ・顧客とのオフライン接点を含むサービス全体の体験設計 ・広告クリエイティブ、顧客提案資料の制作 ・会社/サービスのブランドガイドガイドラインの策定 ・会社/サービスのブランドに関わるクリエイティブ制作 ・デザインコミュニケーションツールの導入 【ビヨンドボーダーズ社】9:00～18:00 【じげん社】フレックスタイム制 ・コアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：(始業)7:00～10:00（終業）16:00～22:00 1日の標準労働時間：8時間 ※出向期間中はビヨンドボーダーズ社の勤務時間に合わせていただきます。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業可
- 求人ID：90900
【Web・オープン系エンジニア】バックエンドエンジニア（テックリード）
カバー株式会社
| 年収 | 800～1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社では、世界規模の知名度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営しており高クオリティな3Dライブ配信・ARライブやゲーム実況などの生配信を実現するためのタレント向けアプリから異世界創造プロジェクト『ホロライブ・オルタナティブ』で登場するセカイをバーチャル空間上に実装し、様々なコンテンツを体験できるメタバースプロジェクト『ホロアース』まで自社内に様々な開発チームが存在しています。 本ポジションは「アカウント開発チーム」配属を予定しており、同社が提供する各サービスを繋ぐ認証基盤である「ホロライブアカウント」の刷新、プロダクトの成長（グロース）をリードしていただきます。 ■業務内容 ・「ホロライブアカウント」のバックエンドシステムの開発・運用 ・要件に基づく設計・実装・テスト・検証・リリースなどのプロダクト開発 ・リアーキテクチャに伴うバックエンド領域の技術選定 ・コードレビューおよびドキュメント作成 ・チームメンバーへの技術指導 ・開発プロセスの改善提案 ・パフォーマンス最適化やスケーラビリティ向上を目的とした技術課題の解決 【開発環境】 使用言語：Golang、SQL データストア：MySQL、DynamoDB、Redis インフラ：AWS、Cloudflare、GCP、Datadog プロジェクト管理ツール：GitHub、Slack、Notion |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業要相談
- 求人ID：78039
【オンラインプロモーション】マーケティングプランナー/事業開発
auコマース＆ライフ株式会社
| 年収 | 550～900万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | ■所属部署のミッション ・au PAY マーケットにおける新サービスの検討および推進 ・流通拡大や広告収益拡大に向けたサービスグロース ・コアバリューやコアターゲットに向けた機能開発の推進 ■具体的にお任せする業務 データ分析を通じて事業の課題解決 ・課題の発見から、仮説立て、分析設計と実施、結果の解釈と改善提案の報告 ・アクセス解析マーケティング施策に関する分析 ・マーケティング施策投資の最適化のための分析や新規プロダクトの検討 リリース後のサービス拡大に向けた企画推進 ※週2回出社（それ以外はリモート可） |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：90943
【オンラインプロモーション】マーケティングディレクター
株式会社ジョリーグッド
| 年収 | 600～800万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | マーケティングディレクターとして、社長とともに医療支援プラットフォーム「JOLLYGOOD+」のマーケティング戦略の立案、実行を担っていただきます。 代表直下の組織のため、圧倒的スピード感を持って意思決定できるポジションです。 当面ターゲット：医療・福祉施設、医療機器メーカー 今後のターゲット：上記を含めた、その他他業種への新規市場の開拓 【主な仕事内容】 ・マーケティング・プロモーション戦略立案と実行 ・施策の効果測定および分析（HubSpot、kintone、Zapier、Looker Studio） ・リードジェネレーション、ナーチャリングの実施 ・広告の運用 ■使用ツール（一例） ・Google Analytics ・Hubspot ・kintone ・Zapier ・Looker Studio ※時差出勤（9時～11時出社）可能 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業可
- 求人ID：90942
【カウンターセールス】【カンリー】インサイドセールス／リーダー
株式会社カンリー
| 年収 | 520～640万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 既存事業である「カンリー」のT2D3成長に向けて、年間200%成長の実現を目指すインサイドセールス体制の構築、および商談獲得をミッションとしたポジションです。 SalesforceやMAツール、Miitelなどの架電分析ツールを活用しながら、電話・メール・SMSなど複数のチャネルを駆使し、商談の創出と受注最大化に向けたアクションを実行していただきます。 プレーヤーとして新規開拓を推進するだけでなく、チームリーダーとしてアクションプランの策定・実行・運用管理、さらにチームメンバーの支援など、幅広い役割を担っていただきます。 マーケティング部門のみならず、セールス部門やカスタマーサクセス部門とも連携しながら、社内外を巻き込みながら顧客課題の解決に取り組んでいただくポジションです。 将来的にはマネージャー候補として、企業の課題に対する解決提案の実行を通じて、チームづくりやマネジメントにも挑戦いただくことを期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・ターゲット顧客への架電による、現状の集客手法や課題、ニーズのヒアリング ・セールスチームやマーケティングチームと連携した、リードナーチャリング戦略の設計および実行 ・KPIの設計・モニタリングおよび改善施策の立案、実行 ・一部メンバーへの業務指導やオンボーディング支援 ・展示会対応（展示会への同行、会場での商談獲得） ＜勤務時間＞ 09:30～18:30（実働8時間）内休憩時間 60 分 ※フルフレックス制 ※週2日リモート勤務可能 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業可
- 求人ID：90940
【セールスアシスタント】【カンリー（SMB）】事務サポート
株式会社カンリー
| 年収 | 350～450万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 配属部署の事務、秘書、総務のような役割を果たし、細かい事務作業からイベントの運営サポートまで、幅広く対応して頂く事務サポートのポジションです。 ※配属は既存事業部のSMB、新規事業部のいずれかで配属予定です。 ＜具体的な業務＞ ・業務のオペレーション設計 ・クライアントに提示する資料作成 ・展示会やイベントの参加、準備 ・オンラインセミナーの運営、広報（メルマガ、LP作成など） ・施策や展示会で接点を持った企業や業界の調査や店舗リストの作成 ・支払い、稟議対応などの事務手続き ＜展示会やイベントでの役割＞ 開催前・・・稟議対応、展示会主催者やコンパニオン派遣会社、設営会社とのやりとりや事務手続き、備品準備や発注対応 前日～当日・・・ブース設営、当日の裏方業務全部 ※イベント頻度 展示会：月平均1～2回（多い時で月5回程度） オンラインセミナー：月平均3～6回 オフラインセミナー：年平均2～3回 ※フルフレックス制 ※週2日リモート勤務可能 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業可
- 求人ID：90939
【オフラインプロモーション】【2-3】カンリー（SMB）／BtoBマーケ／ポテンシャル採用
株式会社カンリー
| 年収 | 400～590万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | これまでメインターゲットとしていたチェーン店だけでなく、1～9店舗を展開する店舗事業者様向けに開始する新規サービスの成長を目指し、GTM戦略の策定・実行を担っていただきます。（以下抜粋） ・必要なリード（商談）獲得施策の実行 ・展示会やセミナーなどのイベント・キャンペーンの立案・実行 ・既存リードのナーチャリングプログラムの策定・実行 ・採用の設計、実行 ※広告代理店とのやりとりとも多く発生します。 ＜このポジションの面白さ＞ 店舗事業者の9割近くを占めるSMB市場向けの事業立ち上げを行っていただきます。 マーケティング戦略の策定・実行に留まらず、事業の最速成長に向けてセールス、カスタマーサクセスなどあらゆるステークホルダーを巻き込みながらGTM戦略の策定・実行、組織立ち上げなど幅広い業務を1から経験することができます。 ＜勤務時間＞ 09:30～18:30（実働8時間）内休憩時間 60 分 ※フルフレックス制 ※週2日リモート勤務可能 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
