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  • 求人ID：90959

【人材系専門職】【全国】介護業界特化の人材派遣営業

株式会社ネオキャリア

勤務地 東京都
職務内容 より多くのお客様に向き合い、課題解決を行うために、介護業界と求職者を繋ぐ架け橋となる多くの仲間が必要です。
日本社会に必要不可欠なサービスだからこそ、私たちが成長し続け、業界全体を盛り上げていきましょう！

■業務内容
仕事探しに悩む求職者、人手不足の介護施設の架け橋となり、少しでも多くの雇用を生み出します。希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。
▼取引先への訪問
担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。
▼求職者との面談、求人提案
直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介します。条件だけでなく、求職者が求めていることをいかに引き出せるかがポイントです。求職者が応募を決めたら、就業後のミスマッチがないように、派遣、紹介先と就業条件の確認を行います。
▼就業後のアフターフォロー
無事就業先が決まったら、定期フォローを実施し、ちょっとした仕事の悩みや職場のギャップなどがないか、親身になって相談に乗ることが大切です。

■勤務地
【募集拠点】
▼中部：長野支店、金沢支店
▼関西：大阪支店、天王寺/堺支店、京都支店、岡山支店
▼九州：福岡支店、熊本支店、鹿児島支店
※変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：90958

【コンサルティングセールス】【愛知】【名古屋】メディア営業（新卒採用領域）

株式会社ネオキャリア

勤務地 東京都
職務内容 求人広告やスカウト媒体を用いて、業界問わず様々なクライアントの新卒採用支援を行います。代理店として取り扱っている商材は約200種類と幅広く、クライアントそれぞれの採用課題に合わせた最適な商材やプランをご提供できるのが強みです。
年間を通した採用活動に合わせ、幅広い取り扱いサービスの中から市況やクライアントの採用状況に合わせた柔軟なご提案をおこないます。
《具体的な業務》
▼新卒採用にお困りのクライアントへ課題や採用したいターゲットをヒアリング
▼クライアントの課題やターゲットに対して最適な商材を提案
　⇒求人広告だけでなく、採用イベントやダイレクトリクルーティングなど
　　幅広い商材の中からカスタマイズし、提案します。
▼広告掲載後の効果の確認や改善案の提案などのアフターフォロー
《仕事の魅力》
・短期/単発の掲載ではなく、年間掲載でのご支援が多いため、
　クライアントと長期的に向き合いながら、一人の“採用コンサルタント”として、
　信頼されるパートナーを目指すことができます。
・さまざまな業種のクライアントと関わるため、社会の動向にアンテナを張りながら
　知見を広げることが可能です。その中で経験やノウハウが自然と身につき、
　スキルアップにもつながります。
・「特定の商材を売らなければいけない」といった制約は全くないため、
　自身の裁量で約200種類の商材をカスタマイズでき、納得のいく提案が可能です。

■勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル7階
変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：90957

【ルートセールス】【BPO_東京】カスタマーサクセス | 未経験から採用のプロに

株式会社ネオキャリア

勤務地 東京都
職務内容 より多くのお客様の事業成長に貢献するため、新たに大手ダイレクトリクルーティングサービスのカスタマーサクセスメンバーを募集します。

■業務内容
サービスを導入するお客様に対し、導入時の設定サポートから、採用成功に向けた運用コンサルティングまで、一連のサポートを行うお仕事です。

■具体的な仕事内容
▼事前準備
受注を決定した営業担当と、該当のお客様の採用職種や人数、入社時期等をすり合わせします。「どんな人がターゲットか」「企業の魅力ポイントは」等を考え、求人原稿やスカウト文の案を作成します。

▼クライアントとのキックオフMTG
営業担当と一緒にクライアントへ詳細要件をヒアリング。求める人物や企業の魅力、どのような媒体・手法を利用したいのか等を掘り下げていきます。その上でターゲットを明確にし、求人やスカウト文の方向性、送り先を設定します。

▼戦略の実行・オペレーション管理
作成した求人原稿やスカウト文面を元に、サービス利用を開始します。運用開始後は、掲載結果や応募状況などを定期的に分析し、
改善点があればクライアントに提案します。効果的な施策があれば、成功要因を分析し、ノウハウとして蓄積していきます。

▼定期的な振り返り
月1回程度、クライアントとMTGを実施し、振り返りや翌月の施策について話し合います。精度を高めるための提案をしながら採用成功を目指していきます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：90956

【カウンターセールス】【BPO_東京】インサイドセールス

株式会社ネオキャリア

勤務地 東京都
職務内容 BPO業界は、昨今のコロナ情勢による働き方改革、社会課題である人口減少等の影響により、企業ニーズの高まりを受け、飛躍的な成長を続けています。なかでもRPO（採用代行）は、事業部の設立当初から柱となっているサービスです。「採用」は企業の未来に繋がる重要な活動であり、課題を多く抱える企業が多くありがたいことに続々とお問い合わせをいただいています。
より多くのお客様の事業成長に貢献するため、新たに大手ダイレクトリクルーティングサービスのインサイドセールスメンバーを募集します。

■業務内容
大手のダイレクトリクルーティングサービスへご興味をお持ちいただいた企業、もしくは過去契約をしてくださっていた企業に対し、それぞれの企業の潜在／顕在課題に合ったサービス提案を行い、商談機会の獲得までをご担当いただきます。
・顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析
・インバウンド（問い合わせ）から訪問商談獲得への転換率を高める
・見込み顧客に対して、経営や人事課題の仮説を立て、他社の事例や過去のデータなどを元にアウトバウンドでアプローチ
・電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、顧客課題の抽出と適切なソリューションの明示を行う
・継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得

※現在は週3日、クライアント先（渋谷オフィス）に常駐いただきます。
　残りの週2日は同社新宿本社勤務となります。
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：90955

【コンサルティングセールス】【福岡】※8/1入社募集※【福岡】メディア営業（中途採用領域）

株式会社ネオキャリア

勤務地 福岡県
職務内容 現在、福岡拠点は5名の小規模組織ですが、さらなる事業拡大に向け、最前線でクライアント対応をしていただける営業メンバーを増員したいと考えています。

■業務内容
求人広告やスカウト媒体を用いて、業界問わず様々なクライアントの採用支援を行います。代理店として取り扱っている商材は約200種類と幅広く、クライアントそれぞれの採用課題に合わせた最適な商材やプランをご提供できるのが強みです。
《具体的な業務》
・新規／既存企業へのアプローチ、採用課題やニーズのヒアリング
・クライアントの経営者、採用担当との長期的な採用計画の立案
・エン転職やdoda、マイナビ転職など各媒体の提案
・求人広告掲載後のアフターフォロー
《仕事の魅力》
・母集団形成から採用まで、クライアントの採用活動に一気通貫して携わることができ、
　長期的な顧客折衝経験を積むことができます。
・クライアントの業種は幅広く様々ですので、社会の動向をキャッチアップして
　知見を広げながらノウハウ蓄積／スキルアップに繋げることが可能です。
・「特定の商材を売らなければいけない」といった制約は全くないため、
　自身の裁量で約200種類の商材をカスタマイズでき、納得のいく提案が可能です。

■勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1　新幹線博多ビル7階
変更の範囲：全国の同社各拠点（テレワークを行う場所を含む）
原則、転勤はありません。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：89959

【ディレクター】【デジタルテクノロジー戦略本部】マイナビの各種サービスのWEBディレクター

株式会社マイナビ

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 同社が運営する各種サービスの企画、WEBディレクション、
その他にもSEO、ASO、CRMマーケティング、企画・分析・リサーチ、運用業務などサービス全般に携わる各種業務を行います。※ご経験・適性に応じてマネジメント業務をお任せする場合もあります。

＜業務詳細＞
担当サービスにおけるユーザー体験の向上を目的に、各種施策の企画立案・実行をご担当いただきます。
・サービスサイトの既存機能改善、EFO、CRO
・スマートフォンアプリ企画
・新たなサイトサービスや機能の企画
・SEO対策
・ASO対策
・CRMマーケティング（MA、メルマガやプッシュ通知のキャンペーン設計）
上記実施にともなう競合調査や各種データ分析により改題の可視化、改善施策の立案・実行・効果検証なども行います。
※各サービスで業務範囲、担当分けも様々なため、これまでのご経験やご希望に応じ、担当いただく業務・サービスをご相談させていただきます。

＜チームのミッション（目指している方向性）＞
事業部門やシステム部門と密接に連携し、集客施策やサイト改善を行い成果につなげることがミッションです。
WEB運用開発、デジタルマーケティングの専門部隊として、同社の運営するさまざまなサービスを横断的に担当していきます。
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：89977

【UIデザイナー】【デジタルテクノロジー戦略本部】インハウスデザイン組織のマネジメント業務（役職者採用）

株式会社マイナビ

年収 700～950万円 勤務地 東京都
職務内容 デザイナー組織のマネジメント業務、事業部横断型プロジェクトのUI/UXデザインに関わる業務をお任せします。
・デザイン設計全般
・顧客やユーザーの課題を解決するためのソリューションの検討、コンセプト立案
・プロジェクトにおけるUI/UXデザイン、Webデザイン領域の推進
・サービスグロースの為のデザイン提案、実行
　etc.

※HR領域以外にも、様々な領域のプロダクトを計画しております。

＜業務詳細＞
当部門は、インハウスデザイン組織として自社サイト・サービスのデザインを事業横断で担当しています。
本ポジションでは、シニアデザイナーとしてデザイン観点からのサービスグロース業務全般に携わっていただきます。
具体的には、コンセプト立案、要件定義の上流工程から企画に参画し、戦略を踏まえたUI/UX設計、デザインリードとしてプロダクトのデザインディレクションなどを行います。
また、メンバーのアサイン・タスク管理、品質管理、チームビルディングなどマネジメント面からデザイナー組織の強化に寄与していきます。

■勤務地：新宿オフィス（ミライナタワー）, 大阪支社
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：89279

【オフラインプロモーション】【コンテンツメディア事業本部】「Tech+」IT系ビジネスイベントの企画運営

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 東京都
職務内容 『マイナビニュース』内の無料会員制ビジネスメディア『Tech+』にて開催する、大小さまざまなビジネスセミナーを運営します。
今回の求人は、1社単独協賛のプライベートセミナー（参加者100名規模）の企画～運営を担当するポジションになります。
現在、メンバーひとりあたり月4～5本のイベントを担当しています。

＜業務詳細＞
お任せしたい業務は以下の内容となります。
・イベント開催に向けての準備、当日進行/運営（キャスティング、会場・協力会社との連携、ウェビナー配信対応、など）
・デザイナーと連携をしながらイベント告知ページの作成
・イベント集客（広告用クリエイティブの作成、SNS広告等による告知、メールマガジンの作成）
・クライアント企業との連絡
・イベント開催後のレポート作成、視聴データの分析
・クライアントへのイベント企画立案

ウェビナー、リアル開催問わず大小さまざまなビジネスイベントの運営をお任せさせて頂きます。
社内外の関係者と協力してイベントを創りあげていくことになるため、計画を立て、適切なタイミングで適切な連絡をとれるコミュニケーション能力が重要です。
クライアントのニーズに合ったイベント企画の提案に向けて営業をサポートしたり、運営に関しても「こういうのやりたい！」を叶えていく業務になります。

＜魅力・やりがい＞
1人ですべてを担うことはなく、必ず複数名体制で案件を担当し、イベントの企画立案～当日運営まで一貫して業務を経験することができます。そのため営業も含めたチームとして企画を考え、自分たちで考えたものを実際に運営し、参加者からの満足の声やクライアントから感謝のお言葉をいただいたときの達成感を味わうことができます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：76220

【事業企画・統括】【大阪】【ケア事業支援室】新規事業及びプロダクトにおける法人営業

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 大阪府
職務内容 介護事業者の新規開拓を担当し、サービス拡販を行います。営業担当として、導入後のツールの使用方法のサポートも行い、開拓からカスタマーサポート、カスタマーサクセスまで一貫して担当します。
＜携わっていただくサービス＞
『マイナビ あなたの介護』
ビジネスケアラーを支援する高齢者施設検索・介護相談ポータルサイト。生活状況、身体状況、本人の希望などの情報から施設・サービスを提示する「AI診断」、介護のプロが希望に合う施設選びをサポートする「コンシェルジュ相談」など、一人ひとりの状況に合わせ介護のお悩みに寄り添います。
＜業務詳細＞
ご入社後にお任せしたい業務は主に以下になります。
・新規開拓営業
テレアポを通した商談の獲得やマイナビにおける他事業部からのトスアップによりアプローチを行います。
大手法人よりも、比較的中小規模の介護事業者がクライアントになることが多いです。
介護施設の利用者促進（入居者数の増大）をバックアップするための営業に携わっていただきます。
・サービスの構築
新規サービスとなりますので、クライアントにより良いサービスを提供するため、
ヒアリングした情報からサービスの刷新を図るための情報を収集していただきます。
ヒアリングした情報を社内に還元し、サービスの向上に向けて意見だし等対応していただいております。
少人数で対応しているため、社歴や役職に関係なく意見を出してもらっています。
※新規サービスとなりますので、具体的なお仕事内容に関しては選考を通してお伝えいたします。
＜チームのミッション（目指している方向性）＞
後発のサービスではありますが、マイナビの強みを活かしながらサービスを拡充していきます。
介護をしながら働くビジネスケアラーを支援し、離職を防ぐことを目指しています。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：89949

【ITコンサルティング（職種未経験）】【就職情報事業本部】「マイナビ20××」における採用支援システムの導入支援・運用サポート

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 東京都
職務内容 ■採用スキームに関するコンサルティング、アウトソーシングのご提案、運用
■採用管理システムの導入提案、顧客フォロー

＜業務詳細＞
◆「マイナビ20××」のクライアントに対する採用選考管理システム「アクセスオンライン（ACCESS ONLINE）」の導入に向けたプリセールスから導入後の運用フォローを中心に幅広くお任せします。 システム提案～設計～運用まで、導入に関わるあらゆる工程に対し、中心的な役割を果たしていただくポジションです。
提案：営業職と商談に同行し提案、デモンストレーションや提案書の作成
設計：業務ヒアリング・カスタマイズの要件定義
新卒採用業務に関しては、大企業であれば膨大な応募数をどう処理していくか、中小企業であればマンパワー不足により採用業務に特化出来ないなど、各社様々な課題を抱えております。本ポジションは、上述のようなクライアントの要望をヒアリングし、「ACCESS ONLINE」を軸とした採用支援を行い、クライアントの採用課題に向き合うことができるポジションです。
★アクセスオンライン（ACCESS ONLINE）とは？★
採用戦略に柔軟に対応できる採用選考管理システムです。応募者情報の一元管理だけではなく、採用フローに合わせた選考進捗管理や社内外の調整を自由に行うことができます。ACCESS ONLINEを通じてオペレーションを効率化し、データによる採用活動の可視化・分析により、効率的に求める人材の採用に繋げることができます。

＜魅力・やりがい・身につくスキル＞
・商品競争力の高い採用管理システム及び採用アウトソーシングの大手企業への販売支援、運用に携わることができ、採用業務の根幹に携わることができます。
・誰もが知る有名企業の新卒採用を垣間見ることができたり、幅広い業界の採用設計に携わることができるのも醍醐味です。
・クライアント、営業、システム開発会社、協力会社など様々な関係者とのやり取りが多く、業務設計や管理スキルが身につけられます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：36214

【サービス企画】【就職情報事業本部】「マイナビ20××」のサービス企画開発

株式会社マイナビ

年収 400～650万円 勤務地 東京都
職務内容 国内最大級の学生向けインターンシップ・就職情報サイト「マイナビ20××」のユーザーデータの調査・分析、ユーザーの利用率を向上させるための施策の立案とサービスの開発をお任せします。
ユーザーの利用データをもとにUXを意識して、サイト利用の活性化・継続利用を促す短期的なサイト設計や施策の考案、ユーザーの使いやすさの向上・新たな価値の提供を目指した1年半～2年後の長期的なサービス開発の考案の両軸を行います。考案した内容を制作・開発部門に提案し、実装までの要件定義までを担当します。
Google Analyticsを用いたサイトの回遊行動の分析も行いますが、主となるのはユーザーのアクションデータの分析です。データベースの情報を経年で社内のデータウェアハウス（DWH）に保管しているため、ユーザー・企業の個々の接点の分析から、ロイヤリティの高いユーザーの傾向分析まで多面的な分析が可能です。
＜業務詳細＞
・サイトの目標設定と日々の進捗管理 / サイト目標に向けた施策方針の設計 / サイト機能の新規立案、改善案の提案
→これらのPDCAサイクルを回し続けることで、よりよいサイトの機能づくりを行います。
・制作部門が実施する施策の効果検証と改善提案、新規施策の立案 （メール、アプリPUSH、バナーなど）
・マーケティング・オートメーションツール（以下、MAツール）のシナリオ設計と運用 / サイト内の定量データの解析
・ユーザー向け定量・定性調査結果の分析
・サイトのサービス開発要望の考案　など
＜チームのミッション（目指している方向性）＞
《「マイナビ20××」を運営する就職情報事業本部が目指すビジョン》
◆絶対的な「ユーザーファースト」であるサイト・サービスであること。
→掲載社数、会員数といった定量的なものではなく、学生と企業のマッチング精度を高めることがユーザーに対する本当の価値提供だと捉え、ユーザーファースト（学生と企業の精度の高いマッチング）を実現することを目指しています。
　 今回募集しているポジションはそのためのユーザー分析から施策・機能開発を任されている、非常に存在意義がある、課されているミッションが大きい部署になります！
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：49942

【パートナーセールス】【愛知】【就職情報事業本部】「マイナビ20××」への会員登録・サイト広報

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 愛知県
職務内容 学校の就職支援の仕組みづくりを学校職員の方とともに行っていきます。
担当学校の学生の就職率向上という重責を担い、新卒採用メディア「マイナビ」を活用したコンサルティングを行います。
「マイナビ」の認知度、会員数、利用率向上のための活動を行います。

＜業務詳細＞
■各大学のキャリアセンターや教員に対して今年の採用状況の説明や、学生の就職活動の状況など意見交換の実施
■「マイナビ」への登録促進に関する広報活動（セミナーやガイダンス）の実施枠を獲得するための営業活動
■各学校内で、業界研究、企業研究、エントリーシートの書き方、面接対策など、就職ガイダンスの準備から当日の運営

※営業職ではないものの、担当校でのサイトへのアクセス数などの目標達成に向けて動いていただきます。
一方で、学生から個人的な就職活動の相談を受けることもあり、自分が関わることで、学生の成長を目の当たりにできるやりがいもあります。
就職活動シーズン以外も、広報活動の協力者である大学就職担当職員や教員に対して、定期的に就職戦線に関する情報提供を行い、「マイナビ」の信頼度アップに努めていただきます。

＜チームのミッション（目指している方向性）＞
全社のポータルサイトとして、会社の柱となる事業への成長を目指しています。

＜環境・風土＞
同社には新卒・中途のスタッフがバランスよく在籍しており、20代の若いメンバーが中心となっています。
社歴や年齢・もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力です！
先輩スタッフや仲間がしっかりフォローするので、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジしてください！
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：56712

【人事（職種未経験）】【愛知】【人事企画本部】マイナビの新卒採用担当業務

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 愛知県
職務内容 同社の更なる成長・発展のための人材確保（新卒採用業務全般）をお任せします。
※北海道支社・名古屋支社勤務の場合、中途採用業務も担当いただきます。
＜業務詳細＞
集客業務・データ管理、説明会・インターンシップ運営、面接等の選考実施、内定者フォロー関連業務、配属業務等
同社の新卒採用は、担当制で行っており初期接触から内定期間～入社時まで長期にわたり応募学生を担当します。
配属先は、総合職を担当する採用業務と、ITエンジニア職を担当する採用業務に分かれます。
ご希望やご経験をもとにご相談・対応させて頂きます。
※名古屋支社勤務の場合、中途採用業務も担当いただきます。
＜ポジションならではの魅力・やりがい＞
★採用した学生が入社後活躍する姿を直に感じられます！
学生対応から入社、そして入社後の活躍を直に感じられることは、採用担当として何よりのやりがいになります。
長い期間、個人と関わって関係性を築ける点も魅力です。
★会社、組織、人への貢献を感じられます！
新卒採用を通じて会社や組織、そして人への貢献を感じられる仕事です。
★ご自身のアイデアや企画がすぐ仕事に直結します！
採用の仕事は正解がありません。そのため、チームで様々なアイデアを出し合いながら採用活動を進めています。
自分たちで考え、自分たちでやってみる。そんな仕事です。
＜業務を通じて身に付くスキル＞
◆見極め～フォロー・育成など、採用担当としての対応スキル
◆プレゼンテーションスキル
◆同社サービスを中心としたWeb広告などの業務運用スキル
◆チームワーク、チームビルディング
◆先を見据えて考え・行動するスキル
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：33359

【コンサルティングセールス】【兵庫】【ライフキャリア事業本部】「マイナビ転職」の広告企画営業

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 兵庫県
職務内容 自社求人メディア『マイナビ転職』の広告掲載提案を行います。
「どうすれば採用を成功させることができるのか」を考え、クライアントに合わせた提案を行います。
＜業務詳細＞
同社で保有している顧客管理システムから、まずはお電話にてアプローチをしていただき、アポイントが取れたお客様へ訪問して、提案、契約といった流れになります。
契約が取れた後は、社内の制作部署などと連携を図りながら『マイナビ転職』への掲載を進めていきます。
企業の採用活動や経営の一端に関わる、非常に責任ある仕事です。
＜チームのミッション（目指している方向性）＞
■中途採用市場でNo.1のサービスとなること
■やりたい仕事を選べるサイトを目指すこと
■社内においてもマイナビグループを牽引する組織となること
＜魅力・やりがい・身につくスキル＞
■中途採用は、社長や経営陣といったキーパーソンに直接提案をする機会も豊富です。
経営戦略に深く関わりながら採用をサポートする経験ができるため、営業スキルに加えて、経営感覚やビジネスセンスにも磨きをかけながら、そのエリアの企業に貢献できます。
■採用市場がどんどん変わる中で、クライアントのニーズに合わせて、媒体のみならずその他研修やWEB選考ツールなど、多くの商材を提案していきます。
スピード感を意識しながらも、質の高い提案を行うスキルが身に付きます。
■事業としても、会社の中核としていきたい事業です。これから拡大していくサービスの中核を担っていただけるやりがいも感じられると思います。
■中途入社者が多く活躍しており、入社後2、3年目で課長となっているメンバーや、表彰歴のあるメンバーも在籍しています。
必要スキル 【必須】
◇社会人経験1年以上（営業や販売、接客など、人と接する仕事、目標を追いかける経験をされている方、歓迎します）
◇基本的なPCスキル
　・Word,Excel,PowerPointが使える程度
◇普通自動車免許（郊外エリアのみ）

【尚可】
◇達成意欲が高く成功に向けて意欲的に取り組める方
◇自ら考え自発的に行動できる方
◇常に新しいことにチャレンジできる方
◇自己管理能力の高い方
◇新規開拓（テレアポ）営業に抵抗のない方
◇フットワークの軽い方
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：33357

【コンサルティングセールス】【京都】【ライフキャリア事業本部】「マイナビ転職」の広告企画営業

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 京都府
職務内容 自社求人メディア『マイナビ転職』の広告掲載提案を行います。
「どうすれば採用を成功させることができるのか」を考え、クライアントに合わせた提案を行います。
＜業務詳細＞
同社で保有している顧客管理システムから、まずはお電話にてアプローチをしていただき、アポイントが取れたお客様へ訪問して、提案、契約といった流れになります。
契約が取れた後は、社内の制作部署などと連携を図りながら『マイナビ転職』への掲載を進めていきます。
企業の採用活動や経営の一端に関わる、非常に責任ある仕事です。
＜チームのミッション（目指している方向性）＞
■中途採用市場でNo.1のサービスとなること
■やりたい仕事を選べるサイトを目指すこと
■社内においてもマイナビグループを牽引する組織となること
＜魅力・やりがい・身につくスキル＞
■中途採用は、社長や経営陣といったキーパーソンに直接提案をする機会も豊富です。
経営戦略に深く関わりながら採用をサポートする経験ができるため、営業スキルに加えて、経営感覚やビジネスセンスにも磨きをかけながら、そのエリアの企業に貢献できます。
■採用市場がどんどん変わる中で、クライアントのニーズに合わせて、媒体のみならずその他研修やWEB選考ツールなど、多くの商材を提案していきます。
スピード感を意識しながらも、質の高い提案を行うスキルが身に付きます。
■事業としても、会社の中核としていきたい事業です。これから拡大していくサービスの中核を担っていただけるやりがいも感じられると思います。
■中途入社者が多く活躍しており、入社後2、3年目で課長となっているメンバーや、表彰歴のあるメンバーも在籍しています。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：89944

【コンテンツ企画】【コンテンツメディア事業本部】コンテンツプロデューサー

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 東京都
職務内容 SNSで活動しているクリエイター（ユーチューバーやVチューバー、ゲーム実況者、アイドルなど）や、商品を作っているメーカーの方たちと一緒に、ファンがよろこぶアイデアを考えて、グッズ作りやコラボの提案、イベントの企画などを行います。ゼロイチで企画を考えるところから、実際に進めていくところまでを担当していただきます。

＜業務詳細＞
・メーカー企業やクリエイターに向けたコラボ交渉
・クリエイターコンテンツに向けたコラボ先（アパレル、小売業、催事会場、ライセンサーなど）との交渉
・クリエイターコンテンツを起用したグッズ商品化の企画・提案・交渉
・リアル＆WEBにおけるイベントおよび催事の企画・交渉
・コラボショップ（JOLCollabStore）での催事の企画・交渉
・売上管理に関する庶務

＜チームのミッション（目指している方向性）＞
『クリエイターとファンの架け橋となり、さまざまな感動体験を創造する』
～まだ世に見ぬ“沼消費”の震源地を探求し、コンテンツを世間に送り出し共に成長してく～
多様な趣味嗜好を肯定する時代。
歌い手、ユーチューバー、Vチューバー、アニメ、ゲーム、声優などコンテンツの裾野は広がり続けています。
かつてと比較できないほど多くのコンテンツが世にあふれ、人々の目に触れることが多くなりました。
また、世代問わず「推し」を持つことが定着し、「推し消費」と呼ぶ消費スタイルをとる消費者は今後も増加傾向にあると予測されます。
コンテンツプロデュース事業部では、まだ世に広く認知されていない高い熱量のあるクリエイターコンテンツと直接向き合い、
リアル、WEB問わず様々な“キャッシュポイント”をソリューションし、彼らを世間に送り出し、共に成長していくことを目指します。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：91009

【Web・オープン系エンジニア】★限定★【Webアプリ開発バックエンドエンジニア】 チーム開発×上流×成長が実現可能！/PM・テック

AMBL株式会社

年収 400～800万円 勤務地 東京都
職務内容 当事業部では、金融・通信・Fintech業界など多様な業界のクライアントに対して、大規模Webシステム開発やPoC、新規サービスの立ち上げ支援を行っています。
担当工程は要件定義～リリース・運用保守までワンストップ、チーム（ラボ型）での開発が基本です。
※ご経験・ご志向に応じて、下記のような業務をお任せします：
・Webアプリケーションの設計・開発・テスト・運用保守
・バックエンド（TypeScript/Java/Python/C#など）の開発
・クラウドネイティブな構成（AWS/GCPなど）との連携
・要件定義・顧客折衝（ご希望に応じて）　など
■ポジションの魅力！
・上流～運用保守までワンストップ開発で、複数名のチーム体制だから安心して挑戦可能！
・大規模かつ長期／新規開発案件も豊富で、腰を据えて成長できます！
・金融・通信・Fintechなど多様な業界でエンジニア＋αの業務知識が自然と身につく環境！
・「フルスタック」「PM」「テックリード」など、目指すキャリアに応じた支援あり
■開発案件例（一例）
・廃止金利に伴う新規システム構築（金融）
・大手通信キャリア向けWeb管理システム開発
・BtoC向けデータ容量管理アプリケーション

【この仕事で得られるもの】
・上流工程の経験
・クライアントとの仕様調整・折衝経験
・金融系業務知識やセキュリティ知識など
・様々な言語やFWでの開発経験
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：91007

【アートディレクター】【急募】Webアートディレクター／デザイン・ディレクション対応

AMBL株式会社

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 各種グラフィックやWebの領域における、クライアントやユーザーのニーズに合わせたコンセプト立案・アートディレクション・リードデザインをおこないます。
クライアントとの直取引がメインで、企画段階から制作、納品と全てに関わります。
コンセプト作りからお任せするため、自由度が高く、アイデアを活かしたクリエイティブがおこなえます。モノづくりやクオリティにこだわるチーム創りを目指しており、一緒に働く方を募集しています。

▼主な仕事内容
・デザイン企画・構成・提案
・各種グラフィック、Webサイト、SNSコンテンツなどのデザイン実務
・フロントエンド の品質管理

＜業務の魅力＞
・大手クライアントと直接コミュニケーションを取り、ビジネスの最前線で経験を積める
・クライアントのニーズを理解し、信頼関係を築くことでプロとしてさらなる成長ができる
・自身のアイデアがブランド成長に寄与し、達成感と自己価値を実感できる
・事業の背景や課題を理解し、具体的なソリューションを提供して問題解決能力を磨くことができる
・多種多様なプロジェクトに参加し、幅広い知識と経験を得られる
・グローバルクライアントと国内外の案件に広く携わることが出来る
・ストラテジー・クリエイティブ・プロダクションと一気通貫で携わることができる
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：91005

【テクニカルサポート】社内研修コンテンツ企画/作成～運営担当

AMBL株式会社

年収 400～800万円 勤務地 東京都
職務内容 社内の人材育成を担う教育開発部にて、ITスキルの研修業務（研修コンテンツ企画/作成～運営/登壇）担当を募集します。

■想定される業務内容
・研修運営（受講生への講義・指導・評価）
・講義内での座学・プログラミング・模擬開発
・教材開発、教材選定
・研修コンテンツの企画、設計、開発

■想定される研修領域
・ITプログラミング研修：Java
・AI研修：Python・統計・機械学習・深層学習（画像処理）
・データ研修：SQL・BigQuery
・クラウド研修：AWS
・IT系資格取得対策講座

■在宅勤務　※フルリモートは原則認めておりません
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：83202

【データサイエンスエンジニア】データ活用推進

デジタルアーツ株式会社

年収 450～675万円 勤務地 東京都
職務内容 国内トップシェアを誇る、同社セキュリティ製品「i-FILTER」で利用されているフィルタ―データベースのさらなる精度向上のため、カテゴリ登録に関する調査や、情報収集、データ収集の精度を上げるための業務効率化の企画立案などに携わっていただきます。

【業務詳細】
同社製品に関わる以下業務について、経験を活かし裁量をもってご活躍いただきます。フィルターデータベースの精度向上のため、業務効率化や業務改善の要件を検討していただき、その後は関係部署と連携して実現に向けて取り組んでいただきます。

・お問い合わせに関する調査
・chatGPTを利用した機械判定や新たな活用方法の検討
・フィルターデータベースに関する情報収集
・データ収集の精度を上げるための業務効率化の企画立案

【勤務地】
出社勤務とリモートワークをミックスした働き方です。（出社頻度：2回程度／週）
（変更の範囲）※会社の指示により在宅勤務とすることがある

【勤務時間】
10:00～19:00 もしくは 9:00～18:00（入社時選択制）
雇用形態 正社員